Unsere Klienten sind Vorstände, Unternehmer, Führungskräfte, Team- und Projektleiter oder Kundenberater, die mit uns Fragestellungen behandeln, die ihre berufliche Rolle und Aufgabe sowie
ihre Persönlichkeit betreffen.
Anlässe sind beispielsweise:
- Rollen- und Wertekonflikte im Zusammenhang mit äusseren Veränderungen wie Fusion, Umstrukturierung, Beförderung oder erste Führungsaufgabe
- Kritische Situationen oder Konflikte in der Zusammenarbeit (z.B. Kommunikations- oder Kooperationsprobleme mit dem Team, mit Vorgesetzten oder Mitarbeitern)
- Fragen persönlicher Entwicklung bei Laufbahn-Entscheidungen, beruflicher Umorientierung oder bei Symptomen von Überforderung oder burn-out.
Wollen Sie wissen, ob wir Sie in Ihrem Anliegen unterstützen können? Rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns!
